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省总工会调研组到大理调研工会社会专业人才队伍建设和建会入会工作



时间: 2020-05-25 16:53 来源: 大理州总工会  作者: 大理州总工会  点击: 

5月21日至22日,省总工会党组成员、副主席杨卫中率队到大理就工会社会专业人才队伍建设工作和“两新”组织和货车司机等群体建会入会工作进行调研,调研以听取汇报和实地看点的方式进行。


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5月21日下午,大理州工会社会专业人才队伍建设和建会入会工作汇报会召开,会议听取了大理州总工会情况汇报,探讨工作中出现的问题和困难。省总工会党组成员、副主席杨卫中、组织部部长罗秋华、四级调研员佟宁听取汇报,州人大常委会副主任、州总工会主席王兆炜主持会议,州总工会党组书记、常务副主席李福禧,副主席郑斌,财务与资产管理部部长李锦参加会议。


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郑斌对大理州工会社会专业人才队伍建设工作推进情况及大理州“两新”组织和货车司机等群体建会入会的基本情况、主要做法、存在的困难和问题和下步工作打算作汇报。


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随后,王兆炜对州总工会抗疫期间工会作为,劳模、五一劳动奖章选树情况,劳动竞赛开展情况,新时期产业工人队伍建设改革工作推进情况等工会工作作补充介绍,并对大理州工会社会专业人才队伍建设工作和建会入会工作存在的困难问题进行进一步的说明。


在听取汇报后,省总调研组对大理州工会工作给予了充分肯定,并对下一步工会工作提出指导性建议。


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调研组强调,做好工会社会工作专业人才队伍建设是破解工会缺人干事瓶颈的新途径,也是工会改革的重要抓手。要明确购买服务的基本原则,严格规范程序,坚持依法依规,积极稳妥推进工会社会专业人才队伍建设工作;要进一步对社会组织和招标机构的可行性进行考察,坚持公开择优,因地制宜地推动改革创新;对原有过渡人员的处置,要谨慎、稳妥地进行;州总工会作为购买服务的主体,要主动探索担负起主体责任,充分考虑财力承受能力,合理测算薪酬水平和分级负担标准,在切实可承受范围内,坚持资源向下倾斜,实实在在解决基层一线人员不足的问题。


就深入推进建会入会工作,调研组要求,各级工会要进一步提高政治站位,深刻认识推进建会入会工作的重要性、长期性、紧迫性;要提高工会组织覆盖面,最大限度地把包括农民工、灵活就业人员、新兴就业群体在内的职工组织到工会中来,进一步查缺补漏,出租车等行业建会入会率有待提高;要在建档造册、完善资料上下工夫,推进工会组织的规范化建设;要加强基层工会干部培训,提高工会干部素质,不断提升工会干部服务职工的能力水平,让职工群众真正感受到工会是职工之家,工会干部是最可信赖的“娘家人”。


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杨卫中对州总工会下一步工作提出要求,要围绕中心、服务大局,不断推动工会工作创新发展;在推动工会重点工作中要有所作为,当好职工群众的“娘家人”、“贴心人”;要加强基层工会组织建设,积极开展各类活动,增强基层工会活力;要在攻坚克难中,彰显工会组织新作为。


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5月22日,调研组一行先后到到大理爱君家政服务有限公司、大理市恒源服务有限公司、洱源县凤羽镇大理千宿文化旅游发展有限公司进行实地调研,对企业工会工作基本情况,职工教育培训体系,职工福利体系,工资集体协商制度,企业文化等板块的具体执行情况,以及现阶段存在的困难和问题进行了详细了解。


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杨卫中强调,推进百人以上企业建会和货车司机等群体入会,提升基层工会建设水平,是当前和今后一个时期各级工会的重要政治任务,是深化工会改革创新的重要内容。各级工会组织必须提高政治站位,按照增“三性”、去“四化”、强基层、促创新的总体思路,全面推进百人以上企业建会和货车司机等群体入会工作。


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杨卫中在调研中对企业工会工作给予了充分肯定,他指出企业工会建会入会工作到位,推进有力,思路清晰。他要求,企业工会工作要围绕“维护、建设、教育、参与”四项职能有效开展。要切实履行工会成为职工合法权益代表者、维护者的职责,通过平等协商和签订集体合同形式,维护职工的劳动权益,建立和维护和谐的劳动关系;要加强工会基层组织建设,不断增强基层工会活力,努力完成各项工作任务;要教育职工不断提高思想道德、职业道德、技术业务和科学文化素质,引导和教育职工不断学习新知识,掌握新技能,努力成为具有高素质的劳动者;要组织和动员职工积极参政议政,引导广大职工履行主人翁权利,主动参与、推进本单位各项工作中。


同时,杨卫中叮嘱各级工会相关负责人,要大力支持基层工会的发展,打造基层工会规范化建设的示范点,充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用,不断推进基层工会组织规范化建设提质增效。


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州人大常委会副主任、州总工会主席王兆炜,党组书记、常务副主席李福禧,副主席郑斌,财务与资产管理部部长李锦及县、市总工会主要领导及相关部室负责人陪同调研。





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